Pasos a seguir si se siente incómodo o violado por la conducta de un diputado

Si se siente incómodo o violado por la conducta de un Miembro del Parlamento (MP), existen pasos claros y neutrales que puede seguir para abordar sus preocupaciones. El proceso está diseñado para ser independiente e imparcial.

Pasos a seguir

1. Reportar el incidente

  • Utilice el Esquema Independiente de Quejas y Quejas (ICGS):
    • El ICGS es la vía principal para reportar acoso, intimidación o conducta sexual inapropiada por parte de cualquier persona que trabaje en el recinto parlamentario, incluidos los MPs.
    • Puede presentar una queja directamente al ICGS, que es independiente del Parlamento y garantiza la confidencialidad.
  • Alternativa: Contactar al Comisionado Parlamentario de Normas:
    • Si el problema se relaciona con una violación del Código de Conducta (no acoso ni conducta sexual inapropiada), puede contactar al Comisionado Parlamentario de Normas.
    • El Comisionado investiga las quejas sobre la conducta de los MPs y puede remitir casos graves al Comité de Normas o al Panel Independiente de Expertos.

2. Proceso de investigación

  • Investigación independiente:
    • Para las quejas del ICGS, se designa un investigador independiente externo al Parlamento para examinar el asunto.
    • Los hallazgos del investigador son revisados por el Comisionado Parlamentario de Normas, quien puede remitir casos graves al Panel Independiente de Expertos.
  • Resultado y sanciones:
    • El Comisionado o el Panel Independiente de Expertos pueden recomendar sanciones, que van desde disculpas y capacitación hasta medidas más serias, según la gravedad de la conducta indebida.
    • En los casos más graves, las sanciones pueden ser remitidas a la Cámara de los Comunes para una votación.

3. Apoyo y confidencialidad

  • Confidencialidad:
    • El proceso está diseñado para proteger su privacidad y asegurar que no sea tratado de forma diferente por presentar una queja.
  • Servicios de apoyo:
    • Se le pueden ofrecer servicios de apoyo, como asesoramiento o ayuda, durante todo el proceso.

4. Acción adicional

  • Asesoría legal:
    • Si considera que la conducta puede tener implicaciones legales, tiene derecho a buscar asesoría legal independiente.
    • El proceso de quejas en sí no determina responsabilidad legal ni proporciona compensación, pero puede ser un paso hacia acciones adicionales si es necesario.

Tabla resumen

Paso Descripción
Reportar incidente Use ICGS para acoso/conducta indebida; Comisionado para asuntos del Código de Conducta
Investigación Investigador independiente designado; hallazgos revisados por Comisionado/Panel
Resultado/Sanciones Sanciones desde disculpas hasta remisión a la Cámara de los Comunes
Apoyo Confidencialidad y servicios de apoyo disponibles
Asesoría legal Opción de buscar asesoría legal independiente si es apropiado

Este proceso está diseñado para ser imparcial y proteger los derechos y el bienestar de los denunciantes.

🔴 Acciones Inmediatas (Hoy o lo antes posible)

  • Documente Todo: Anote exactamente qué ocurrió, incluyendo fechas, horas, lugares, lo que se dijo o hizo, y cualquier testigo. Guarde mensajes, correos electrónicos o grabaciones relacionados.
  • Reporte el Incidente: Si se siente acosado, intimidado o ha sufrido conducta sexual inapropiada por un diputado o alguien que trabaja en el parlamento, presente una queja ante el Esquema Independiente de Quejas y Quejas (ICGS). Esto es confidencial y manejado de forma independiente.
  • Para Otros Problemas del Código de Conducta: Si su preocupación es sobre otro tipo de mala conducta (no acoso o conducta sexual inapropiada), contacte al Comisionado Parlamentario para los Estándares.
  • Busque Apoyo Inmediato: Acérquese a amigos, familiares o servicios de apoyo si se siente angustiado. Puede haber asesoramiento confidencial disponible a través del proceso ICGS.

🟡 Pasos a Corto Plazo (Esta Semana)

  • Haga Seguimiento de su Queja: Confirme la recepción de su queja con la oficina del ICGS o del Comisionado. Pregunte sobre los plazos y próximos pasos.
  • Reúna Evidencia Adicional: Recoja cualquier evidencia o declaraciones de testigos que apoyen su queja.
  • Mantenga Registros de Comunicación: Guarde todos los correos electrónicos, cartas o mensajes relacionados con su queja o incidente.
  • Considere Asesoría Legal: Si cree que la conducta puede tener implicaciones legales (por ejemplo, comportamiento criminal o discriminación), contacte a un abogado o servicio de asistencia legal para asesoría sobre sus derechos y opciones.
  • Use Servicios de Apoyo: Aproveche cualquier servicio de asesoramiento o apoyo que le ofrezcan durante el proceso de queja.

🟢 Seguimiento Estratégico (Próximas 2-4 Semanas o Más)

  • Monitoree la Investigación: Manténgase en contacto con el ICGS o el Comisionado para recibir actualizaciones sobre el progreso de la investigación.
  • Revise los Resultados: Cuando la investigación concluya, revise los hallazgos o sanciones recomendadas. Pida aclaraciones si es necesario.
  • Decida Sobre Acciones Futuras: Si no está satisfecho con el resultado o cree que es necesaria una acción legal, consulte con su abogado sobre los próximos pasos, incluyendo demandas civiles o denuncias penales.
  • Proteja su Bienestar: Continúe usando servicios de apoyo y considere asesoramiento para sobrellevar el impacto emocional.
  • Conozca las Opciones de Apelación o Revisión: Pregunte sobre procesos para apelar o revisar decisiones si cree que el proceso fue injusto.

Sus Derechos Legales

  • Tiene derecho a reportar acoso, intimidación o conducta sexual inapropiada de forma confidencial a través del Esquema Independiente de Quejas y Quejas (ICGS).
  • El proceso de quejas es independiente, imparcial y está diseñado para proteger su privacidad y evitar represalias.
  • Tiene derecho a servicios de apoyo, incluyendo asesoramiento y orientación.
  • Puede buscar asesoría legal independiente en cualquier momento, especialmente si cree que la conducta puede violar la ley penal o derechos civiles.
  • El proceso puede conducir a sanciones contra el diputado, que van desde disculpas y capacitación hasta la remisión a la Cámara de los Comunes para acciones adicionales.
  • El proceso de quejas no reemplaza la acción legal, pero puede ser un paso importante para abordar la mala conducta.

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